新華社烏魯木齊３月２９日電（記者阿依努爾）將“人才強區”戰略作為“穩疆興疆、富民固邊”有力支撐的新疆，未來幾年將加大“招才引智”力度，通過高薪、開通綠色通道、重金獎勵等舉措，吸引海內外多層次、多領域緊缺人才和骨幹人才投入新疆發展建設中。

　　記者２９日從新疆維吾爾自治區人力資源和社會保障廳了解到，借助國家實施的“海外高層次人才引進計劃”，未來３年，新疆將面向海外引進１００名創新創業人才；同時啟動實施“自治區高層次緊缺人才引進工程”，在４年時間內，引進６００名帶動項目資金、突破關鍵技術、發展重點産業、引領新興學科的戰略科學家和科技領軍人才來疆創業。

　　與此同時，在國家大力扶持下，新疆還將通過“萬人計劃”，至２０２０年引進逾萬名基層急需的管理人才、技術人才等各類人才，儲備支撐經濟社會發展的人才資源。今後，新疆還將加大柔性“引智”力度，吸引海內外高層次人才通過兼職、合作研究、考察咨詢、來疆講學、技術入股等形式，為新疆發展建設注入活力。

　　為吸引海內外高層次人才，新疆將對自治區各科研院所、企事業用人單位急需緊缺的高層次人才以及學術技術帶頭人等給予“高薪”，一些崗位的年薪可在１００萬元以上。對于帶有重點課題和重大項目的高層次人才，新疆還將給予科研資助、投融資、稅收等方面的支持和減免。此外，自治區還將在戶籍轉移、安家補助、收入分配、配偶就業、子女入學、保險就醫、職稱評聘、出入境管理等方面，為引進的高層次緊缺人才開通“綠色通道”。

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責任編輯： 趙石樂