中國青年報天津3月27日電（記者李新玲） 剛剛過去的周末，天津工程師范學院舉辦了有史以來最大的一場招聘會，來自全國各地的200來家用人單位前來挑選畢業生。其中來招聘教師的各類技工學校、中職中專、高職學院佔了很大一部分。但是來自中西部的學校卻在招聘會上坐了冷板凳，因為大多數畢業生還是更看重東部地區。
招聘會上，來自內蒙古的包頭輕工職業技術學院招聘桌前略顯冷清，而旁邊的福建、廣東、上海等地用人單位的招聘臺前卻熱熱鬧鬧，被畢業生圍了幾圈。來招老師的該校機電工程係主任張雲龍說：“招聘情況不太理想。我們缺數控專業的教師，只有3個本科生報名應聘。”
來自湖北的幾所學校也遇到了相似的境遇。來招聘教師的湖北荊門高級技工學校的副校長李建華直搖頭：“來報名的畢業生不多，都被發達地區吸引走了。”就連座落在武漢市的武鋼第一技校招聘情況也是如此。
就業指導中心主任吳讓漢說，前幾年因為長三角、珠三角制造業發展迅猛，主要是這兩大區域的技工類學校來要老師。
面對這種現實，大同一所技工學校的校長說：“中西部的用人觀念也應該變變，與其四處選人碰壁，還不如我們自己把人送出來進行培養。”
