新華網西安１２月１１日電（記者石志勇、鄭昊寧）地處西部的古城西安，近年來大力實施人才強市戰略，有效促進了全市人才隊伍的壯大。目前全市擁有各類人才約４８萬人，人才隊伍結構日趨合理，“西部人才高地”特徵已初現雛形。

    據了解，目前西安全市呈現出人才隊伍結構日趨合理，綜合競爭力顯著增強，年輕化速度加快等趨勢。目前，西安市４５歲以下人才數量達到２６萬人，佔人才總量５３％；大專以上學歷人才達到２７萬，佔人才總量的５４％；高級職稱人員比重明顯提高，初、中、高級人才比例達到３．６：３．１：１，並涌現出一批中青年專家和學科帶頭人。

    目前，西安市以國家級西安高新技術產業開發區為代表的“西部人才高地”特徵已見雛形，區域性人才聚集效應日漸突出，僅高新區就聚集各類人才２０多萬名，留學歸國人員２０００多人，留學生創業者５９０多人，人才隊伍規模的壯大和質量提升對經濟發展產生了強大推動力。