為了緩解貿易順差，減少貿易摩擦，根據財政部昨天發布的《財政部國家稅務總局關于調低部分商品出口退稅率的通知》，從7月1日起，我國將取消553項“高耗能、高污染、資源性”產品的出口退稅，降低2268項容易引起貿易摩擦的商品的出口退稅率。
海關總署公布的最新數據顯示，5月份我國貿易順差大幅擴大至224.
5億美元，同比激增73%，成為有史以來的第四大單月順差。此次調整出口退稅率對相關企業的影響非常大。比如，化工行業受到的影響就比較大，諸如生產磷化工、鈦白粉、純鹼、染料、氧化錳、碳酸鋇、碳酸鍶等產品的企業利潤率將會降低。
由于面對利潤率降低的巨大壓力，相關產品的成本轉移能力又比較弱，一些企業很可能通過壓低工人工資等措施來降低成本，這將部分抵消出口退稅率調低對減少貿易順差的積極作用。對這一可能性應引起重視。
實際上，提高而不是降低工資與出口退稅一樣，可以起到減少貿易順差的作用，而且，效果可能更好。加薪可以增加企業的生產成本，提高產品售價，有效減少貿易順差。加薪帶來的消費能力的上升，還有利于刺激消費，拉動內需，形成良性循環。而且，加薪還可以有效減少我國對外部市場過強的依賴性弊端，因為我國居民收入中70％的收入來自工資，提高工資，收入增加，消費就會擴大，而內需增加出口需求就會減少，進而減少貿易順差。
應該認識到，我國工資整體水平還是比較低的，尤其是工人的工資狀況，連續多年沒有明顯增長。在成熟的市場國家，收入分配率普遍都在54%－65%之間，而我國2003年僅為12.6%。由于工資太低，在農業稅取消後，打工對農民工的吸引力減弱，導致我國沿海地區出現了“民工荒”問題。發展經濟的根本目的之一就是提高人民的生活水平，改善民眾的福利待遇，貿易順差拉大為提高基層工人工資提供了一個契機。
事實上，就連美國的學者也多次提出這種建議。華盛頓經濟政策研究所高級國際經濟學家羅伯特·斯考特表示，中國可以做兩件事來減少與美國的貿易順差：人民幣升值30％到40％；同時，採取措施，刺激國內收入的提高。當然，斯考特的建議目的是為了讓中國工人有錢購買美國企業生產的產品，但在目前的情況下，工人工資的增加更大的可能是增加對物美價廉的國內產品的需求。
農民工和基層的工人為我國經濟的持續、快速發展作出了巨大貢獻，他們理應分享改革與發展的成果，提高他們的收入乃是對他們所作貢獻的一種回報，更何況提高他們的工資對拉動內需有利，能惠及每一個人。（陳予軍）
