專訪專家
劉魁立：中國民俗學會會長
王衍用：北京交通大學經濟管理學院旅遊管理係主任
劉德謙：中國社科院旅遊研究中心副主任
成都商報：如何看待這次假日調整？
王衍用：我認為這次假日調整一對一錯，錯大于對。黃金周的適度調整是應該的，有利于體現中華民族的傳統文化；縮短“五一”黃金周是極端錯誤的，春天是人們渴望旅遊的時候，現在把“五一”黃金周縮短了，這就意味著把人們天然存在的想出來旅遊的天性需求給抑制了。
成都商報：你怎麼看此前取消黃金周的呼聲？
王衍用：黃金周首先是休假黃金周、親情黃金周，社會效益大于經濟效益，而不只是旅遊黃金周。旅遊業在黃金周中出現的問題，這幾年已經得到調整，不像剛開始時那麼嚴重，所以壓縮“五一”黃金周是不科學的。
成都商報：新方案在執行中會有哪些問題？
劉德謙：清明節一般在4月4日、5日、6日中的一天，這與“五一”黃金周的時間相差25天左右，如果在這麼短時間內有兩個長假，如何安排工作時間？這首先是一個問題。如果安排串休，則勢必向相鄰的幾個周“借”周末，客觀上使得勞動者需要連續工作十幾天，人們的工作習慣是否適應？中秋和“十一”長假重合時比較好安排；但假如兩者分布在相連兩個周內，也會出現這一問題。而且，縮短“五一”黃金周，可能使得交通更加擁擠，景區、賓館住宿等各方旅遊資源更加緊張。所以新方案實施過程中可能會面臨可行性、可操作性考驗。
為何沒加重陽節？
其他節日已體現“敬老”
中國民俗學會會長劉魁立對節假日調整非常歡迎。他認為，通過這次假日體係改革，清明、端午、中秋被納入國家法定假日體係，節假日二元結構得到了很大程度的協調，增加人們可以利用的公共時間資源，不僅可以提高經濟收入，還可以調整和諧的人際關係。
而王衍用則認為，取消“五一”黃金周是把人們天然存在的旅遊的天性需求給抑制了，所以是“極端錯誤的調整”。而且，旅遊業在黃金周中出現的問題，這幾年已經得到調整。
為什麼要取消“五一”黃金周而非“十一”黃金周？劉魁立說，“十一”是中華人民共和國成立的節日。如果在兩個黃金周間做取舍，當然是舍“五一”；何況並不是取消“五一”，而是把3天假期改成1天。
此外，劉魁立也解釋了傳統節日重陽節沒有被列為法定假日的原因：作為重陽節主體內容的“敬老”，在我們其他節日裏有充分的體現，比如說春節、清明的祭祖，所以不必特意地把重陽節納入到假日體係中來。
旅遊業會否受影響？
調整方案“中性偏好”
上市公司華僑城董事會秘書處的工作人員昨日對本報記者承認，調整法定假期和取消“五一”黃金周是關係到旅遊業界的重大事件，如果成為事實，將會對整個旅遊業造成很大影響。
華僑城集團新聞發言人關山稱，華僑城的旅遊業務主要為高端商務酒店和主題公園兩部分，高端商務市場幾乎與黃金周無關，而按照此前的統計，主題公園黃金周期間的客流量與平日差別並不大，所以取消“五一”黃金周對華僑城不會有太大影響。
上市公司中青旅則認為，假期調整對整個旅遊業屬于“中性偏好”的消息。中青旅董事會秘書處的一位工作人員分析說，雖然黃金周時旅遊業界收益大，但大量旅客集中出行，航空、酒店等資源有限，難以滿足需求，既造成了擁堵，又造成浪費。如果把假期化整為零，對一些短線業務是非常有好處的。而且，黃金周裏大部分遊客也並不是七天全在外的，假期縮短對旅遊沒有影響。但他也承認，取消“五一”黃金周確實會對一些長線旅遊產品造成衝擊，但綜合評估，應該還是好處比較多。
同步播報
今後還會取消十一長假
新的法定節假日調整草案今日將正式面向社會公布，開始廣泛徵求各界意見。昨天記者從全國政協委員、清華大學假日改革課題組負責人蔡繼明處了解到，明年“五一”黃金周肯定取消，而今後取消“十一”長假亦是大勢所趨。
“這如果是道多項選擇題，我想大家會把黃金周和傳統節日都選上，但‘魚與熊掌不能兼得’。”蔡繼明說，雖然大家都希望假日越多越好，但法定假日總量和國民經濟發展息息相關，不可能隨意增加。
“我認為新的休假草案還只是一個過渡方案，黃金周的過于集中性注定了它必須改革，‘十一’黃金周取消也是大勢所趨。”蔡繼明解釋說，“根據國家統計局發布的權威數據，我們驚訝地發現最為人們稱道的旅遊經濟增長速度，在推行黃金周之後的7年，比之前的5年平均下降了10個百分點。”為了迎接黃金周的到來，各旅遊城市必須投入大量成本以滿足突發的旅遊需求，但黃金周一過，很多生產能力就徹底閒置，等于浪費了許多社會資源，同時對景點造成無可挽回的破壞。“另外就是黃金周期間其他行業因為停業而造成的損失，這其中包括股票交易、外匯交易、進出口貿易以及各類會展活動等等。”（記者 殷玉生 陳寶成 來源：成都商報）
清明、端午、中秋等傳統節日有望增設為國家法定節假日
記者近日從權威部門獲悉，國務院高度重視社會各界意見，已要求相關部門對國家法定節假日的調整進行調研論證，清明、端午、中秋等傳統節日有望增設為國家法定節假日，廣大居民有望得到更多的休息時間。>>點擊詳細
清華大學假日改革課題組：黃金周制度存四大弊端
清華大學假日制度改革課題組新近的調查結果顯示，已經實施了8年的黃金周制度，隨著時間的推移，影響力正呈現出逐年衰退的趨勢，同時，其自身的弊端及由此而引發的各種社會問題正日益顯現。課題組建議，增加部分傳統節日為法定假日，變集中休假為分散休假。>>點擊詳細
