近年來，拉薩市立足“黨建統市”戰略部署，著眼領導幹部隊伍建設需要，通過“抓機制、抓基礎、抓考評”方式，全面提升幹部在線學習水平。

“科學化”建立制度，強化學習保障。在充分熟悉在線學習平臺係統和掌握縣處級幹部教育培訓現狀的基礎上，廣泛徵求意見，制定出臺《拉薩市縣級幹部在線學習管理暫行辦法(試行)》，使幹部在線學習工作有章可循、有據可依。

“精細化”落實責任，強化學習管理。拉薩市委組織部負責在線學習工作的整體規劃、宏觀指導、考核檢查等工作；各單位組織（政工人事）部門負責本單位幹部在線學習的日常管理和督學考核等工作。

“效能化”做實培訓，強化學習服務。制訂培訓方案，對8個縣（區）、76個市直單位學習平臺管理員共84人進行集中培訓，有效提升在線學習服務水平。

“需求型”導向驅動，設置學習課程。拉薩市堅持培訓需求導向，綜合考量拉薩市幹部學習需求，科學設置在線學習課程。同時，建立幹部在線學習需求調研機制，通過網上調查、問卷調查等方式，了解掌握崗位需求及幹部需求。

在此基礎上，拉薩市建立了“幫扶型”對接互助機制。在北京市委組織部的幫助下，結合“兩學一做”學習教育、抓黨建促脫貧等重點工作，先後3次對在線學習課程內容進行更新完善。（記者 王珊）