蜀山區已完成提前完成困難人員公益性崗位開發，作為省級民生工程就業扶持工程一項重要內容，今年蜀山區的目標任務是購買2500個公益性崗位。截止3月20日，已完成購買2879個，完成率達115.16%，實現安置就業困難人員2874人，上崗率達99.83%。

一是主動引導，實地走訪。為保質保量、高效、安全地完成年度任務，讓政策落到實處，幫助更多的就業困難群眾，蜀山區變被動開發為主動引導，帶著優惠政策走進企業大門，主動宣傳、開發公益性崗位。年初至今，累計走訪轄區6家用人單位，為企業開發公益性崗位進行政策宣講、業務解讀。

二是三級聯動，精準幫扶。蜀山區通過區街居人社係統三級聯動，收集整理轄區企業用工需求和居民求職需求，建立了就業信息大數據庫。根據就業困難人員就失業動態，及時搭橋連線，通過人崗匹配，推薦他們選擇適合崗位，實現精準幫扶。同時，該區就業援助對象認定經辦人仇鑄開通“仇鑄熱線”，公開微信號、QQ號、辦公電話和手機號碼，隨時為就業困難人員送服務、送政策、送崗位，讓他們足不出戶就能獲得幫扶。

三是科學運算，統籌開發。蜀山區為實現困難人員公益性崗位統籌開發，崗位更加真實且合情合理，蜀山區公益性崗位經辦人曾嘉對67家涉及開發崗位的用人單位實施逐個“科學運算”，他以轄區就業困難人員數量和企業公益性崗位數量的供求關係為基礎，按照精準幫扶的原則，確保“開發一個，上崗一個，穩定一個”，“曾嘉法則”有效保證了公益性崗位的質量和數量。

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