新華網甘肅頻道5月11日消息 據《蘭州晚報》報道　經記者調查發現，目前，我市公辦職介機構已覆蓋全市350多個社區，形成市、縣（區）、街道、社區就業、再就業服務體係。與此同時，民辦職介機構由于失去求職者信任，經營慘淡，現有18家職介所已轉行做家政服務。

    現狀：民辦職介　生意慘淡

    工貿大廈華偉民辦職介所求職登記表顯示，今年2至3月用工“高荒期”，來職介所求職的只有40人。4至5月，來所登記求職者更少。職介所負責人皺著眉頭說，這幾年，公辦職介機構免費向求職者提供就業信息。相比之下，民辦職介介紹工作最少收30元，最高收60元，生意是越來越難做，職介所員工都有到人才市場上找工作去的。

    採訪中記者見到，由于民辦職介所經營慘淡，現存大部分職介所為維持生存只好兼營家政、貨運、房介等其他業務。西關鴻雲民辦職介所開辦人趙女士無奈地告訴記者，近一年來她一直在負債經營。由于沒人求職，她連房費也掏不起，不得已只好新增家政業務勉強維持，“靠職業介紹，已經無法生存了”。

    市就業局相關數據顯示，上世紀90年代，蘭州民辦職介所達50多家，且個個門庭若市，生意紅火。從去年開始，市內民辦職介所萎縮至25家，今年減少至18家。

    原因：受“黑職介”連累民辦職介信任度下降

    “現在的求職者不信民辦職介所了！”這是記者採訪多家職介所聽到最多的一句話。採訪中，多數民辦職介負責人都認為，“黑職介”泛濫導致求職者對民辦職介所信任度下降。

    記者在省高新技術人才市場隨機採訪了十幾名求職者。本市求職者說，幾年前通過親戚、朋友大家都知道，找工作不能去職介所。而外地來蘭打工者幾乎都陷入過被“黑職介”宰得身無分文的窘境。

    民辦職介信任度下降僅和黑職介有關嗎？據了解，每年政府相關部門都要開展針對非法職業中介的專項執法檢查，市勞動和社會保障局監察處是執法檢查牽頭單位。

    據監察處王副處長介紹，目前，民辦職介存在的不規范職介行為已成為普遍現象。按照規定，民辦職介應懸挂合法經營證件，職介行為的每個環節都要有相關依據。但是在實際檢查中，大部分民辦職介都不能提供反映職介成功率的有效證據。在這種情況下，求職者難免把他們和“黑中介”挂鉤。在職介過程中，由于職介所缺乏對用人單位的了解，提供的情況和用人單位情況經常不一致，影響了職介所信譽。

    出路：結合政策　改變經營方式

    市就業局職業介紹與指導科宋科長分析說，相比民辦職業介紹所，公辦職介所依靠國家出臺的一係列惠及民生的政策，就業服務越來越貼心、到位。拿蘭州市來說，市屬三縣的許多農民工通過“春風行動”，能免費找到崗位。從市、縣（區）、街道、社區，設有公共職業介紹機構，免費為勞動者提供就業服務。用工形式變化讓求職者就業渠道更加廣闊。各類人才招聘會為求職者和用人單位提供互相了解的平臺，用工信息也越來越透明、快捷。

    同時，現在的求職人員對于崗位要求比以前高，待遇、工資、福利等都在考慮范圍內，民辦職介所要挖掘更多、更好、更真實可靠的就業崗位來贏得求職人的信任，招攬求職人員，就必須改變現有的經營方式，擴大業務空間吸納失業人員。

    他建議，從事職介工作的人員要仔細研究自己所從事行業的國家有關政策，主動改變現在的生存狀況。(記者 張慧娟)

    編輯：朱霞