首批到村任職大學生村官吐露心聲

去年7月，省委從42所高校選拔千名大學生到蘇北經濟薄弱村任職。出發時，滿懷激情；任職近一年後，他們有何感悟和收獲？記者近日採訪了三名大學生村官，記錄下他們的心聲。

“在農村，幹事業的空間也很大”

劉良山，淮陰師范學院法律係畢業，現任漣水縣保灘鎮張渡村黨支部副書記。

　　我是漣水人，大學畢業後又回到家鄉工作。跳出“農門”再回“農門”，為什麼？我們漣水是個教育大縣，每年都要輸出很多大學生，但是回來的很少。就像我們同一批下村的戈新化所說的，考上大學，是“雞窩”裏飛出了“金鳳凰”，但為什麼“鳳凰”飛出了不少，“雞窩”卻沒有變成“鳳巢”呢？因為“鳳凰”飛走了。我們這些大學生，受過高等教育，掌握現代知識，可以給鄉親們不少幫助。下村一段時間後，這種感覺越來越強烈。

我上任後做的第一件事是調研。這個村是有名的肉雞養殖村，全村有100個農戶養殖肉雞，但傳統的分散養殖沒有形成規模優勢，經濟效益難以提高。肉雞養殖的市場空間很大，只要稍加引導，就能產生規模效應。我跑了幾個月到處化緣解決資金問題，現在已建起了禽業合作有限公司，年產值可達100萬元，年收益在20萬元左右，可以帶動周邊三個村3000多個養殖戶一同致富。

現在，村裏多年未用的電灌站終于正常運轉，村民們騎著車在新建的中心路上奔馳，看著這些，我的心裏真有說不出的愉悅。農村工作千頭萬緒，特別是經濟薄弱村，需要我們做的事情更多，給我們的空間也很大。

“只有做實事，才能贏得信任”

甄蘇傑，南通大學文秘專業畢業，現任沛縣沛城鎮陳樓村黨支部副書記。

剛到村時，村裏開會也叫我去，但是會後，村幹部還會悄悄地說些什麼。我覺得他們認為我還是個小孩，不能幹什麼事，也沒有把我當作自己人。後來村裏要到連雲港考察養殖項目，村支書先是沒讓我去，我硬是跟著他去了兩回，回來後村幹部對我的印象就大大改變了。為什麼？談判時，我給韓國的投資商留下了深刻印象，談了兩次就決定在我們村投資185畝水面。所以說，只有做了事情，才能贏得信任。

窮，思想觀念落後是主要原因。這就要用先進的思想、觀念影響他們，慢慢帶動他們。我倡導建立合作社，號召村民入股時，嘴皮子快磨破了也沒有用。還有人問我：書記，你說好，自己怎麼不幹呢？我二話沒說，自己先入了股，還幹得不錯，村民們也就跟著幹了。

大年二十七，縣委組織部門來村裏考核我。正是忙年的時候，又下著大雪，我以為不會有太多人來。結果下午3點多鐘村民們都來了，大家說，上級來考核我們的大學生了，我們要給她說兩句！縣委組織部帶了20張表格沒夠用，村民們就現場寫紙條，組織部的人離開時車子都開了，還有村民從車窗上把紙條遞過去。

農民的回報就是如此樸實。在這裏，我感覺我的人生很閃光、很充實。

“有了這種磨煉，以後任何崗位都能勝任”

柯璽，江蘇工業學院英語係畢業，現任灌雲縣穆圩鄉朱橋村黨支部副書記。

我的不少同學在大城市找了好工作，收入不菲，但我一點也不羨慕。在農村工作，硬環境是不好，但是軟環境非常好，農民的樸素誠懇讓我每天都心情舒暢。

我是太倉人，到了蘇北語言不通。村支書五六十歲的人，一遍一遍向我解釋，還主動當我的翻譯。灌南那裏用的是井水，而且是固定時間供水。有一天我過了打水時間，幾件衣服放在盆裏就下村去了。回來一看，住我隔壁的鄉宣傳委員已經把我的衣服洗好晾好了。他們是把我當成了自家人，我能做的，就是懷著感恩的心，幫助村民改變落後面貌，學習新觀念新知識，我想，這是他們最需要的。

現在的村官生活，確實比較艱苦，但任何崗位都會遇到困難。讓我選，我寧願把吃苦放在人生的前一段，而不是放在後面。不管時間長短，村官的生涯對我來說都是一段重要的人生經歷。我相信，經過這一段的磨煉，以後到任何崗位我都能輕松勝任。（鬱芬）