多倫縣委組織部充分發揮社區、企業主管部門、企業黨組織三方面優勢，積極構建新的非公有制企業黨員管理方法，加強對非公有制企業黨員的管理。

    一是發揮社區黨組織的優勢，把非公有制企業黨員納入到社區管理。積極發揮社區黨員聯絡站的作用，在非公有制企業黨員離崗後，及時參加社區黨組織的活動，上崗後再參加企業黨組織的活動。這樣，黨員無論上崗或下崗，在家還是外出，都能隨時參加黨組織活動，不會因為任何一種情況，而脫離黨的組織。

    二是發揮企業主管部門的優勢，及時派出指導聯絡員為企業和企業黨組織提供服務。縣經濟局、商務局、城建局等企業主管部門為14家非公有制企業派出了11名黨建指導聯絡員。縣直機關黨委定期深入企業加強指導，對具備建立黨組織的及時建立，一時不具備的通過建立聯合支部或把黨員組織關係轉入主管部門的機關支部，保證每個黨員都能找到組織，每個黨組織都能正常開展活動。如水泥廠、酒廠等企業在7—8月份停產的情況下，在主管部門的指導下，仍然按時開展了黨員先進性教育活動。

    三是發揮企業黨組織的優勢，通過建立黨員學習制度、黨員活動制度、黨員民主生活會制度等規章制度，進一步增強黨員的組織觀念、紀律觀念。如客運公司等企業黨組織通過學習活動向黨員傳授各種技術知識，提高黨員的綜合素質，增強他們的工作能力，使他們在企業中發揮應有的作用。