新華社呼和浩特４月２４日電（記者李澤兵）記者從近日召開的內蒙古自治區選聘高校畢業生到嘎查、村任職工作座談會上獲悉，從今年起，內蒙古自治區將開始有計劃、有組織地每年選聘４００名高校畢業生到嘎查、村任職。

    據介紹，此次選聘高校畢業生的標準為３０歲以下的區內院校應屆畢業生、區外院校的內蒙古籍應屆畢業生和往屆畢業的內蒙古籍全日制普通高校大專以上畢業生，重點是應屆畢業和畢業２年以內的大學生、研究生。報名時間為４月１６日至５月１０日。

    據了解，根據內蒙古的實際，少數民族聚居的嘎查（村）要注重選聘主體民族的高校畢業生。選聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，通過發布公告、自願報名、筆試、資格審查、面試考察、體檢、公示、決定聘用、培訓和任職等程序進行。

    大學生“村官”在嘎查、村任職期間，由旗縣（市、區）人事部門按照當地蘇木鄉鎮事業單位新進人員標準辦理醫療、養老兩項社會保險，由自治區集中統一辦理人身意外傷害保險。選聘到嘎查、村的高校畢業生還在助學貸款償還、選調生招考、黨政機關公務員考錄、事業單位工作人員公開招聘、報考碩士研究生、專升本考試、評審中高級專業技術職務資格等方面享受優惠政策。

    內蒙古大學學生就業指導中心的張莉說，學校在選拔大學生到基層工作時堅持自覺自願的原則，鼓勵熱愛農村、熱愛農民的大學生到基層鍛煉。大學生到基層鍛煉不失為一條發揮自身優勢、實現人生價值的途徑。（完）