記者從天津國展中心、天津體育中心獲悉，本月以來在這兩個地點舉辦的10場大型人才招聘會上，共有14個醫療機構招聘189名男護士，結果僅有8名護理專業的男畢業生應聘，他們在招聘會上一亮相就遭到“瘋搶”。天津市衛生局有關部門負責人說，目前天津市各醫院每年至少累計需要300名男護士，而天津市每年從護理專業畢業的男生不到50人，男護士的缺口較大。
市第三中心醫院護理部主任田麗針對上述數據分析，如今男護士需求量大，一是因為越來越多的男科病人在診療時更希望接受男護士的護理；二是如今越來越多的醫院認識到，在搬移癱瘓患者、抬危重病人、為骨折患者進行牽引等工作中，男護士優勢更明顯；三是如今不少女性病人，在接受護理時主動提出希望男護士護理，她們覺得在這一過程中，更容易得到心理上的安慰和扶助。
記者28日從天津市衛生局有關部門了解到，目前天津市注冊護士達2.7萬名，而男護士僅為500余名，比例不到2%。天津中醫學院今年護理專業共有11名男生畢業，除了兩名考研“改行”當醫生外，其余都已找到工作。而天津市醫學高等專科學校今年有20名準男護士畢業，就業率同樣是100%，很多男生還未畢業就被提前“預定”。
針對這種情況，專家呼吁教育部門應該考慮調控專業設置，一些護理專業的醫學院校可適當增加男生招生比例，同時，建議報考醫學院、醫校、醫科大學的男同學考慮選擇護理專業，未來幾年內，男護士找工作肯定比較容易。（完）
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