29日，記者從山西省國資委獲悉，從2月9日至4月28日，山西省屬企業共清理欠薪、欠保近134億元人民幣。

　　山西省國資委介紹，在這78天內，山西共清理欠薪53.4億元人民幣，清欠率達98%；清理欠保80億元人民幣，清欠率60%。除部分長期歇業的僵屍企業，其他欠薪問題基本清理完畢。欠保企業由15戶減少到9戶。這標志著，山西省屬企業欠薪基本清理完畢，欠保的清理取得突破性進展，兩項工作進入掃尾階段。

　　自2012年下半年以來，山西煤炭産業遭遇寒冬。受此影響，煤企拖欠職工工資、社保普遍存在。

　　此前，山西全省國資國企欠薪約54.6億人民幣，拖欠社保118億人民幣。對此，山西省副省長王一新表示，山西有兩萬多億國資，每年還維持著龐大的投資，拖欠職工工資、社保，根子出在理念問題。

　　山西省國資委方面表示，欠薪欠保關乎山西國企國資改革大局，關乎企業職工群眾切身利益。自清欠工作全面啟動以來，山西提出“企業主體，金融搭橋，董事長負責，加速清欠”，要求加大清欠力度和效率，保障職工利益，力爭如期完成任務。

　　據介紹，2月9日，山西召開全省國資監管工作會議之後，山西省屬企業通過壓縮投資、資産變現、産權出讓、股權置換、調整薪酬分配政策等多種辦法，多措並舉、籌措資金，積極推進清欠工作。

　　對此，山西省國資委表示，將把解決欠薪欠保問題納入國企領導班子經營業績考核，繼續壓實責任清理欠保，力爭年底前完成清欠任務。同時將綜合施策，建立健全預防欠薪欠保長效機制，確保生産經營正常企業不欠薪不欠保，“僵屍企業”、停産半停産企業及時出清，激活閒人閒錢閒資産，從根本上解決欠薪欠保問題。(記者 李新鎖)

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