來自揚州的趙國風是無錫村田電子有限公司的一位普通操作工，今年年初在接受員工滿意度調查時，她對外地人和無錫本地人不能享受同樣的用工方式和待遇提出了意見。“沒想到我的意見這麼快就會被採納”，上個月她被公司錄用為正式員工。在這次村田電子用工制度改革中，共有１００名像趙國風這樣的外地員工，轉為了正式工。

    在成為正式員工之後，趙國風感到生活安定了，對公司、對無錫的歸屬感油然而生。上月底，她參加了公司在薛福成故居舉辦的集體婚禮，真正安家落戶了。照片上，幾對新人穿著傳統的中式服裝，臉上滿是幸福的笑容。員工滿意度調查是公司聆聽員工心聲的重要途徑，每年都要進行一次。在調查評估報告中，詳細列有社會保障、工資收入等２５個類別的評價結果，包含了員工在公司工作生活的方方面面。正是由于這樣良好的溝通與協作，員工與企業保持著和諧的互動。

    村田電子是日本獨資企業，公司負責人認為，企業辦在無錫就應該入鄉隨俗，與當地共創和諧，這對企業和員工都意義非凡。最近，公司的志願者陸續收到了來自山東黃店中學貧困學生的感謝信。這些志願者從今年起資助該校的貧困優秀學生，為他們提供學費一直到高中畢業。“現在我們班的人越來越少了，但是我會堅持到最後”，一位貧困學生這樣寫到。看到這樣的來信，大家都深受感動，輪流與受助學生通信，甚至寄去回信用的信封和郵票。

    “企業與社會的和諧是企業的長期戰略”，公司認為，只有注重社會責任的企業，才能在長遠的發展中樹立起自身的品牌。為了支持碩放南星苑社區的環保活動，公司先拿出１０萬元，後又制作了環保水凈化模型贈送給社區。公司還與科技職業學院開展校企合作，設立獎學金，並每年贈書。此外，公司還多次組織員工到社會福利院送溫暖，去養老院與孤寡老人聯歡、贈送健身器材和洗衣機等。（吳晴晴）